劳动合同是保障劳动者
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实现劳动权益的重要法律形式之一
用人单位与劳动者建立了用工关系之后
法律要求双方要及时
签订一份书面的劳动合同
劳动合同的必备条款有哪些?
试用期可以不签劳动合同吗?
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来源 人力资源和社会保障部
编辑 孟紫薇
关键词: 劳动合同 用人单位 人力资源和社会保障部
劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的重要法律形式之一用人单位与劳动者建立了用工关系之后法律要求双方要及时签订一份书面的劳动合同劳动合同
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